Técnico de Projetos Pleno (Civil e Edificações)
EMPRESA: ENGETINTAS
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
Executar o planejamento e o cronograma dos projetos, garantindo o cumprimento de prazos, escopo e objetivos estabelecidos;
Organizar e gerenciar as atividades operacionais relacionadas aos projetos, assegurando eficiência nos processos e qualidade nas entregas;
Revisar, organizar e ajustar relatórios de acompanhamento de projetos, registros de atividades, cronogramas, documentações finais e demais materiais de controle, além de apoiar no treinamento das equipes envolvidas;
Garantir a manutenção e melhoria contínua de processos internos, alinhados a normas e certificações de qualidade, como a ISO 9001;
Implementar e fortalecer metodologias de organização e melhoria contínua, como a cultura 5S, nos processos internos e nas operações dos projetos;
Assegurar o cumprimento dos padrões de qualidade durante a execução das atividades e entregas dos projetos.
PRÉ-REQUISITOS:
Formação Superior em Técnico de Edificações;
Cursando Engenharia de Produção ou Civil;
Experiência mínima de 6 anos conduzindo obras em geral no segmento de prestação de serviços industriais e/ou projetos e pintura;
Conhecimento na elaboração de indicadores de desempenho, relatórios técnicos (RDO e RP) e conhecimento em sistema integrado de gestão e gestão de projetos.
COMPETÊNCIAS:
Proatividade; Organização; Liderança; Inteligência Emocional; Bom em gestão de pessoas e conflitos.
REGIME: CLT
LOCAL: Pinhais | Paraná | Bairro Atuba
SALÁRIO: A COMBINAR
BENEFÍCIOS: VT, VA (R$ 800,00), VR (R$24,00/dia), Plano de Saúde Unimed com coparticipação após a experiência.
HORÁRIO: Segunda à Sexta, das 08h00 às 18h00, com 01h30 de intervalo.
Requisitos
Estudos
Outros
Valorizado
Experiência profissional
Sobre People Challenger
Somos a People Challenger RH, uma empresa criada para desafiar as pessoas a se tornarem melhores como profissionais estreitando seus objetivos e metas.
Nossa empresa é especializada em Recrutamento e Seleção estratégico, atuando de forma consultiva para identificar, avaliar e entregar os melhores talentos do mercado. Com processos modernos, análise de perfil comportamental e foco nas necessidades de cada cliente, garantimos contratações assertivas que reduzem custos, aumentam a produtividade e fortalecem a cultura organizacional.